Jeunesse Canada au travail pour une carrière vouée au patrimoine 2016-2017 : Appel de nouvelles demandes de financement pour stages !

, par RAQ

Dans l’exercice du mandat de la Ministre du Patrimoine canadien « 
d’accroître le financement accordé au programme Jeunesse Canada au travail
pour aider à préparer la prochaine génération de Canadiens qui travaille
dans le secteur du patrimoine », Patrimoine canadien est heureux d’annoncer
un nouvel investissement de 1.4 $ million dans le programme Jeunesse Canada
au travail pour une carrière vouée au patrimoine en 2016-2017 dans le but de
financer de nouveaux stages pour les jeunes diplômés dans les sphères du
patrimoine en lien avec le travail des musées, des bibliothèques, des
centres d’archives, des sites patrimoniaux et du patrimoine bâtis.

Le Conseil canadien des archives (CCA), en partenariat avec le ministère du
Patrimoine canadien, est heureux d’annoncer un financement supplémentaire
pour le volet JCT pour une carrière vouée au patrimoine (JCTCVP). Ce
programme offre aux nouveaux diplômés des stages dans le domaine du
patrimoine. Il offrira aux jeunes Canadiens, d’un océan à l’autre, la
possibilité d’acquérir et d’améliorer les compétences qui leur donneront un
avantage lors de leur entrée sur le marché du travail, tout en leur
permettant de gagner de l’argent.

Ce nouvel investissement permettra au Conseil canadien des archives de
financer 26 nouveaux postes de stage au Canada, soit 18 pour les centres
d’archives et 6 pour les bibliothèques (demandes en anglais seulement).

Date d’échéance pour les demandes : le vendredi, 22 juillet 2016

Les employeurs DOIVENT présenter leur demande en ligne sur le site web :
www.youngcanadaworks.ca<http://www.youngcanadaworks.ca/index-fra.cfm>

Si vous avez des questions concernant le processus ou le programme en
général, veuillez contacter Louise Charlebois au 613-5656-1222 poste 107
(pour centres d’archives, en anglais ou français) ou Jon MacDougall au
613-5656-1222 poste 109 (pour les bibliothèques fonctionnant en anglais).

La priorité sera donnée aux :

* Employeurs avec un mandat relié au patrimoine culturel (incluant les
bibliothèques et centres d’archives) ;
* Employeurs et patrimoine autochtones ;
* Employeurs qui embauchent des jeunes diplômés Autochtones

· à l’histoire canadienne et au 150e anniversaire de la
Confédération en 2017.

Ces nouveaux stages doivent avoir une durée minimale de 4 mois jusqu’à un
maximum de 6 mois, et prendre fin au plus tard le 31 mars 2017.

Pour plus de détails, veuillez visiter le site web du CCA :
http://archivescanada.ca/YCWFR


Voir en ligne : https://archivisteraq.com/2016/07/0...